職工福利怎么算 給員工福利怎么做賬？員工福利待遇有哪些？ 1.如果公司購(gòu)買的禮物是給員工的，則需要將這筆費(fèi)用計(jì)入福利費(fèi)。如果發(fā)生，做: 借:管理費(fèi)-應(yīng)付福利費(fèi) 貸款:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金 2

職工福利怎么算

給員工福利怎么做賬？

員工福利待遇有哪些？

1.如果公司購(gòu)買的禮物是給員工的，則需要將這筆費(fèi)用計(jì)入福利費(fèi)。如果發(fā)生，做: 借:管理費(fèi)-應(yīng)付福利費(fèi) 貸款:銀行存款/庫(kù)存現(xiàn)金 2。如果收到購(gòu)買此禮品的增值稅專用發(fā)票，進(jìn)項(xiàng)稅是不允許抵扣的。如果已經(jīng)抵扣，需要進(jìn)項(xiàng)轉(zhuǎn)出。企業(yè)以其生產(chǎn)和購(gòu)買的產(chǎn)品為非貨幣性福利提供給員工的，應(yīng)當(dāng)按照產(chǎn)品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費(fèi)計(jì)入相關(guān)資產(chǎn)成本或者當(dāng)期損益，并確認(rèn)應(yīng)付員工的工資和主營(yíng)業(yè)務(wù)收入。銷售成本的結(jié)轉(zhuǎn)和相關(guān)稅費(fèi)的處理與正常商品銷售相同。以外購(gòu)商品作為非貨幣性福利提供給員工的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)商品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費(fèi)計(jì)算相關(guān)資產(chǎn)成本或者當(dāng)期損益，并在實(shí)際購(gòu)買應(yīng)付員工工資時(shí)確認(rèn)應(yīng)付員工工資。需要注意的是，企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)處理時(shí)，首先要通過

企業(yè)職工福利費(fèi)的比例是多少？

職工福利費(fèi)是指企業(yè)按照規(guī)定提取準(zhǔn)備用于職工福利的資金，企業(yè)可以按照職工工資總額的14%計(jì)提職工福利費(fèi)。根據(jù)《企業(yè)所得稅實(shí)施條例》第四十條的規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)不得超過工資總額14％允許扣除的部分。
職工福利費(fèi)包括1.職工生活困難補(bǔ)貼、定期補(bǔ)貼和臨時(shí)補(bǔ)貼。包括因公或非因工傷殘廢所需的生活補(bǔ)貼。2.集體福利補(bǔ)貼包括職工浴室、理發(fā)室、洗衣房、哺乳室、托兒所等集體福利設(shè)施支出與收入之間的差額，以及未設(shè)立托兒所的托兒費(fèi)補(bǔ)貼和發(fā)給職工的維修費(fèi)。3.職工醫(yī)療費(fèi)用：職工及其直系親屬的死亡待遇。原企業(yè)會(huì)計(jì)制度實(shí)施的，可以提取福利費(fèi)或者不提取福利費(fèi)。提取的，按職工福利費(fèi)的會(huì)計(jì)分錄制。不提取的，福利費(fèi)直接計(jì)入管理費(fèi)--福利費(fèi)科目。職工福利費(fèi)會(huì)計(jì)分錄：借：管理費(fèi)/銷售費(fèi)/制造費(fèi)/生產(chǎn)成本--職工福利費(fèi)(按人員所在部門入賬)。貸款:應(yīng)付職工工資。--職工福利費(fèi)。

職工福利應(yīng)該包括哪些科目？