有哪些比較好的招聘網(wǎng)站？招聘網(wǎng)站主要分為以下幾類前三大招聘網(wǎng)站分別是：智聯(lián)招聘、前程無憂、中國人才。后來，華銳風(fēng)電結(jié)束后，與E-Talent合并后，仍然沒有起色，所以還是留下了兩個(gè)老招聘網(wǎng)站。這兩個(gè)是

有哪些比較好的招聘網(wǎng)站？

招聘網(wǎng)站主要分為以下幾類

前三大招聘網(wǎng)站分別是：智聯(lián)招聘、前程無憂、中國人才。

后來，華銳風(fēng)電結(jié)束后，與E-Talent合并后，仍然沒有起色，所以還是留下了兩個(gè)老招聘網(wǎng)站。這兩個(gè)是最可靠的。為什么？因?yàn)樗麄兊氖召M(fèi)很高，既然企業(yè)愿意花錢買自己的場(chǎng)地，至少說明他們有真正的招聘需求。至于一些企業(yè)的廣告，那就另當(dāng)別論了。

更重要的是，獵聘網(wǎng)以及搜利網(wǎng)夸耀他們和獵頭公司很相似，但是，事實(shí)上，呃！市場(chǎng)上有很多獵頭職位，你知道的。

主要是58城、去市場(chǎng)網(wǎng)和58城合并?，F(xiàn)在就說58同城，它是一個(gè)綜合性的網(wǎng)站，你說哪個(gè)大企業(yè)會(huì)去這里采購布局招聘？

而且，這些年來，我對(duì)58城的銷售人員印象最差。推銷員打陌生電話并不那么煩人。但是58城真的很煩人。不禮貌，說話也不容易。

大公司一般在什么招聘軟件上招聘？

感謝您的邀請(qǐng)：

一般職位大多為智聯(lián)招聘和前程無憂。

高端職位將招聘更多獵頭。此外，還將在企業(yè)官方網(wǎng)站和企業(yè)官方賬號(hào)上進(jìn)行公示。

獵聘網(wǎng)有很多獵頭職位。我也建議你注意它們。雖然不一定有合適的職位，但只要你注意，也會(huì)被推薦的。

在任何情況下，大公司都不會(huì)尋找相對(duì)較小的招聘平臺(tái)。一般來說，他們是以合作為導(dǎo)向的，不會(huì)隨便找。

大公司內(nèi)部推薦很常見。如果有工作，他們將首先在內(nèi)部招聘。如果他們被自己的員工推薦，他們將獲得推薦獎(jiǎng)勵(lì)。因此，如果你有一個(gè)目標(biāo)公司，你喜歡，這是一個(gè)很好的方式來了解內(nèi)部的人。

在招聘網(wǎng)站發(fā)簡(jiǎn)歷時(shí)，切記修改簡(jiǎn)歷為該職位，不要簡(jiǎn)歷一般。

好的企業(yè)都是通過什么平臺(tái)招聘？

目前，各企業(yè)都在努力招聘人才。好的企業(yè)也希望得到優(yōu)秀的人才，所以他們會(huì)通過各種渠道招聘人才。一般來說，有以下幾種渠道：

如何找到大公司的招聘信息？

地方和崗位之間的差異會(huì)突出顯示。

等等。

因?yàn)楹贾菀彩且粋€(gè)大城市，大的招聘網(wǎng)站在這些地方比較成熟，用人單位也喜歡用，所以你可以用這些平臺(tái)找到好工作。

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雖然很多全國性的招聘平臺(tái)幾乎遍布全國各地，但事實(shí)上，在一些地方，它們的競(jìng)爭(zhēng)力還不如本地網(wǎng)站。這也與大招聘平臺(tái)提供的高端職位有關(guān)。

在溫州這樣一個(gè)傳統(tǒng)制造業(yè)占多數(shù)的小地方，所需人才與智聯(lián)招聘提供的職位不匹配。

這給我們帶來了第二個(gè)區(qū)別：

事實(shí)上，高職位和低職位之間沒有區(qū)別，但招聘的人員層次不同。

就像管理、技能、服務(wù)和普通員工一樣，他們使用不同的招聘網(wǎng)站。

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如果你不介意工作的地方，你可以去全國各地，那么智聯(lián)招聘和前程無憂是非常合適的。

如果你想在自己的城市找到它，你應(yīng)該使用當(dāng)?shù)氐恼衅钙脚_(tái)，如人才網(wǎng)站，人才市場(chǎng)和勞動(dòng)力市場(chǎng)，這是更有針對(duì)性的。