使用OA辦公軟件的企業(yè)可能會(huì)遇到這樣的情況：在設(shè)計(jì)工作流程時(shí)，設(shè)置了自動(dòng)選人規(guī)則，但在實(shí)際轉(zhuǎn)交操作中卻無法自動(dòng)帶出需要轉(zhuǎn)交的人。那么，究竟是什么原因?qū)е铝诉@個(gè)問題呢？本文將為大家分享該問題的解析及解決

使用OA辦公軟件的企業(yè)可能會(huì)遇到這樣的情況：在設(shè)計(jì)工作流程時(shí)，設(shè)置了自動(dòng)選人規(guī)則，但在實(shí)際轉(zhuǎn)交操作中卻無法自動(dòng)帶出需要轉(zhuǎn)交的人。那么，究竟是什么原因?qū)е铝诉@個(gè)問題呢？本文將為大家分享該問題的解析及解決方法。

確認(rèn)智能選人規(guī)則是否正確

首先，我們需要確認(rèn)所設(shè)置的智能選人規(guī)則是否正確。例如，在‘出差申請’的工作流中，第二步‘部門審核’的‘自動(dòng)選擇人規(guī)則’設(shè)定為‘自動(dòng)選擇本部門主管’，那么下方的‘部門針對(duì)對(duì)象’必須選擇第一步‘出差申請’的申請人的部門主管才是合理的。

驗(yàn)證經(jīng)辦權(quán)限是否正確

其次，需要驗(yàn)證經(jīng)辦權(quán)限是否正確。在流程的‘列表視圖’選項(xiàng)卡下，點(diǎn)擊‘經(jīng)辦權(quán)限’。檢查是否將相關(guān)人員添加到經(jīng)辦權(quán)限列表中。需要注意的是，OA的日常使用過程中，對(duì)于部門管理和用戶管理的維護(hù)都需要對(duì)該處經(jīng)辦權(quán)限做相應(yīng)的修改。如果組織中的相關(guān)部門進(jìn)行了修改而沒有在此處進(jìn)行相應(yīng)的修改，就會(huì)出現(xiàn)問題。因此，作為OA管理員，需要全面考慮問題。

確認(rèn)部門主管權(quán)限設(shè)置正確

最后，需要確認(rèn)部門主管權(quán)限設(shè)置是否正確。這一項(xiàng)需要在兩個(gè)地方進(jìn)行確認(rèn)，一個(gè)是部門設(shè)置，另一個(gè)是用戶的賬戶設(shè)置。

首先，點(diǎn)擊‘組織機(jī)構(gòu)’設(shè)置下的‘部門管理’，查看未能自動(dòng)帶出轉(zhuǎn)交人的部門是否設(shè)置了‘部門主管’。同樣地，如果在自動(dòng)選擇人規(guī)則中設(shè)置的是上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)等選項(xiàng)，就要確保相應(yīng)的選項(xiàng)是否設(shè)置正確。

其次，在‘用戶管理’下，確認(rèn)相關(guān)賬戶的角色權(quán)限設(shè)置是否正確。

只要以上三個(gè)地方全部設(shè)置正確，那么在工作流具體操作中，轉(zhuǎn)交下一步一定可以自動(dòng)顯示可選擇的人員。通過以上方法解決了無法自動(dòng)帶出轉(zhuǎn)交人的問題。