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昨天跟同一產(chǎn)線的工程師打架了,是否應該離職?

網(wǎng)友解答: 所謂忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,既然沒忍住,沒退反而進了,那就要對自己做的事要負起責任,男子漢直接去找他好好談談,大家都是為了工作,以后還要共事,沒必要辭職,我想等大家平

網(wǎng)友解答:

所謂忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,既然沒忍住,沒退反而進了,那就要對自己做的事要負起責任,男子漢直接去找他好好談談,大家都是為了工作,以后還要共事,沒必要辭職,我想等大家平靜下來后都會覺得很沒必要,一定會化解的,請勇敢的面對,也許你們還會成為要好的朋友,我之前就和一個同事總是因為小事生氣,后來一次爆發(fā)了大吵一架,可事后我們就是借著吵架把彼此的缺點都說了,這反而使我們彼此關系更好了,現(xiàn)在還是好朋友,每每在一起常常談起以前還會覺得有意思,好笑。勇敢點,別因為那點所謂的面子搞得大家彼此都不愉快,凡事以和為貴.

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工作中產(chǎn)生矛盾很正常,宗旨都是為了把工作做好,又沒有私人恩怨,他看你工件兒沒放好給你指出來再好好放一下就結(jié)了。你還不忿他,"你瞅啥"?"瞅你咋地"!不就"振"點兒事嗎?還動上"武把操兒"了真不值得。離什么職?。【湍氵@"你瞅啥"這脾氣到了新單位還興許急歪,再離職???看你還是班長,一定干的挺出色,和劉工解釋一下,我不對不該和你動粗,一句話的事兒。找個小店兒喝杯小酒兒也行啊一嘮扯完事。要不自己也當不了喝酒。下班嘮一嘮吧。

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