微信打卡怎么打？1.直接登錄，點(diǎn)擊右下角【我】，然后然后點(diǎn)擊上方的【狀態(tài)】微信群我發(fā)簽到兩個(gè)字，就會(huì)顯示我簽到了幾天的數(shù)據(jù)，是怎么來(lái)的呢？你說(shuō)的這個(gè)現(xiàn)在市面上大多數(shù)群管理機(jī)器人就可以基于，我得用聊天狗

微信打卡怎么打？

1.直接登錄，點(diǎn)擊右下角【我】，然后然后點(diǎn)擊上方的【狀態(tài)】

微信群我發(fā)簽到兩個(gè)字，就會(huì)顯示我簽到了幾天的數(shù)據(jù)，是怎么來(lái)的呢？

你說(shuō)的這個(gè)現(xiàn)在市面上大多數(shù)群管理機(jī)器人就可以基于，我得用聊天狗助手就可以設(shè)置里群怎么領(lǐng)功能，是可以自定義調(diào)整群怎么領(lǐng)任務(wù)，同樣的有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)功能。

釘釘怎么簽到發(fā)到群里？

完全沒(méi)有沒(méi)有釘釘怎么簽發(fā)到群里，原先是僅有200元以內(nèi)答案。通常情況下，沒(méi)有其他，1.原因——①（1）開機(jī)時(shí)方法：1.是因?yàn)?，再打開釘釘APP，然后點(diǎn)擊我的，接受注冊(cè)登錄。登陸賬號(hào)之后，按照掃描二維碼進(jìn)入到群。

2、點(diǎn)擊進(jìn)入后群，左下方聊天框上有一個(gè)群怎么領(lǐng)，可以不真接然后點(diǎn)擊進(jìn)來(lái)。

3、選擇填資料類型，能領(lǐng)取或簽退，如需備注也可填好備注。后再點(diǎn)擊能領(lǐng)取表就行。

4、另一種是，可以打開對(duì)話框旁的“”，可以打開任務(wù)欄，上下移動(dòng)你選能領(lǐng)取，然后點(diǎn)擊。

請(qǐng)問(wèn)我怎么能在我的微信社群里讓群友們積極的簽到呢？

要是只不過(guò)把一幫人拉進(jìn)群，接著讓他們簽到，這個(gè)可能性不是很大，是因?yàn)楫?dāng)下群這樣的話多，用戶那邊的信息接受已經(jīng)電流過(guò)大了，你讓人家天天給你簽，你憑什么呢？我的建議是，要是你現(xiàn)在早有群，可是你要實(shí)現(xiàn)程序現(xiàn)在說(shuō)的填資料，我覺(jué)得你得恢復(fù)構(gòu)建一個(gè)社群，在原先社群基礎(chǔ)上是很難確保全落地的。那該咋規(guī)劃呢？

我懷疑要從四個(gè)角度考量：社群場(chǎng)景、服務(wù)內(nèi)容、社群規(guī)則、福利藥物的刺激

第一板塊：社群場(chǎng)景的選擇

首先，你要讓用戶簽到，總沒(méi)法奇怪的的簽到吧？也可以僅是是為得積分能領(lǐng)取，那樣無(wú)法能給予用戶沉浸感，而我們必須設(shè)計(jì)好一個(gè)場(chǎng)景，因此新的規(guī)劃好這個(gè)社群的門檻，沒(méi)法投個(gè)二維碼，隨便選進(jìn)，這樣會(huì)會(huì)造成群規(guī)生效，管理失控。大多，我們會(huì)設(shè)計(jì)什么一個(gè)學(xué)習(xí)場(chǎng)景，比如說(shuō)二十一天英語(yǔ)學(xué)習(xí)營(yíng)，做好自學(xué)場(chǎng)景的壘建，這會(huì)兒怎么領(lǐng)就成了.服務(wù)的一部分了。

第二本板塊：服務(wù)內(nèi)容

拉了群，總沒(méi)法沒(méi)有服務(wù)吧？那肯定是需要上繳你所選的內(nèi)容，比如說(shuō)英語(yǔ)學(xué)習(xí)，咱們有沒(méi)有英語(yǔ)方面的老師來(lái)輸出，有沒(méi)引導(dǎo)出來(lái)用戶去讀、寫。這個(gè)服務(wù)內(nèi)容除開是自己最擅長(zhǎng)的，最好又是用戶要和信服的，否則不用戶參與度會(huì)比較好低；

第三板塊：社群規(guī)劃

進(jìn)了群，就得約法三章，每個(gè)用戶早上作什么，每星期作什么，幫助和鼓勵(lì)什么，不可以你想做什么，都應(yīng)該要有一個(gè)那說(shuō)明，并讓用戶不清楚，必要的時(shí)候最好嵌入積分制，用戶的參與度應(yīng)該有積分制度在才是絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)，在社群結(jié)束了運(yùn)營(yíng)后，我們就這個(gè)可以根據(jù)積分表現(xiàn)出相應(yīng)的用戶成長(zhǎng)總結(jié)和福利回報(bào)，得以增加社群的儀式感，增加用戶的情感連接到度；

第四版塊：福利受到刺激

福利是一項(xiàng)社群的锏，沒(méi)有福利，單純的內(nèi)容產(chǎn)出，用戶沒(méi)法堅(jiān)持下，而用戶如果不是有明確的學(xué)習(xí)計(jì)劃，而也有你所選的福利刺激，對(duì)此用戶的只要能堅(jiān)持是有太大幫助的，我們是需要增強(qiáng)積分制和或者福利不給予用戶回報(bào)，這樣的就能有所提高用戶的參與度，你也就不用擔(dān)心那用戶絕對(duì)不會(huì)簽了。

今天的分享分享就到這里，如果沒(méi)有也有問(wèn)題熱情來(lái)我的【微頭條】互動(dòng)。

我是社群界的場(chǎng)景派：青木老賊，從2014年就正在辭職在家做社群，在2016年跨界寫了我人生第一本書《場(chǎng)景化社群運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)》，在2017年秘技IP品牌社群系統(tǒng)打法，2018年在持續(xù)賦能實(shí)體企業(yè)和踐行線下社群打法的路上。