社保分幾檔交多少 社保分幾檔分幾年？
社保分幾檔分幾年？社會(huì)保障分為四個(gè)檔次。它們是:1、40%第一檔每月繳納652.34元；2、60%第一檔每月繳納815.74元；3、80%一檔每月繳納979.14元；4/100%第一檔每月支付1，14
社保分幾檔分幾年？
社會(huì)保障分為四個(gè)檔次。它們是:
1、40%第一檔每月繳納652.34元；
2、60%第一檔每月繳納815.74元；
3、80%一檔每月繳納979.14元；
4/100%第一檔每月支付1，142.54元。
300%是最高支付上限。如果你能按照這個(gè)上限繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，那么未來的養(yǎng)老金自然是最高的。但是只有少數(shù)人買得起。
二是待遇保障的區(qū)別。以養(yǎng)老金的計(jì)算為例，個(gè)人也是按照5000元、300%和8%計(jì)算，那么15年就是216000元；按照100%繳納，15年個(gè)人賬戶72000元；按照60 %, 15年個(gè)人賬戶43200元，相差巨大。用個(gè)人賬戶本金除以139個(gè)月(男性60歲退休)，那么繳費(fèi)300%的人每月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為1554元；月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金100%繳納的人是518元；繳費(fèi)60%的人，每月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金311元。這一差額沒有計(jì)算利息收入。個(gè)人賬戶余額高，利息收入就高。如果加上基礎(chǔ)養(yǎng)老金，因?yàn)榛A(chǔ)養(yǎng)老金是按照社會(huì)平均工資加上歷年平均指數(shù)工資來平均的，平均繳費(fèi)指數(shù)越高，平均值越高，占社會(huì)平均工資的比重越大。
社保繳費(fèi)檔次的規(guī)定？
根據(jù)個(gè)人能力對社保繳費(fèi)進(jìn)行分級(jí)是合理的。如果能力高，經(jīng)濟(jì)允許，可以按最高等級(jí)發(fā)放。如果個(gè)人工資較低，能力不是很強(qiáng)，按最低檔次發(fā)工資比較合適。
參保人員個(gè)人社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為四檔:最低檔(40%)、第一檔(60%)、第二檔(80%)、第三檔(100%)。
社保繳費(fèi)檔次的規(guī)定？社保繳費(fèi)檔次規(guī)定社保有三個(gè)檔次，即最低檔次、最高檔次、中間檔次。
以北京為例。公司支付的最低價(jià)格為3613元，最高價(jià)格為23565元。中間檔會(huì)根據(jù)你的工資來填寫。
再比如中心城市武漢，社保繳費(fèi)最低3739.8元，最高18699元。每個(gè)城市的經(jīng)濟(jì)水平不一樣，社保的繳費(fèi)基數(shù)也不一樣。但是全國各地社保繳費(fèi)比例大致相同。
社保繳費(fèi)檔次的規(guī)定？社會(huì)保險(xiǎn)參保人的社會(huì)保險(xiǎn)月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)分為四檔:最低4%,第一檔60%,第二檔80%,第三檔100%。
一般是指上一年度社會(huì)平均工資的繳費(fèi)基數(shù)，比如上一年度社會(huì)平均工資為3000元。如果選擇80%，屬于企業(yè)職員，個(gè)人每個(gè)月需要交8%,也就是192。袁。等級(jí)越高，得到的越多，得到的錢數(shù)通常與繳納社保的年限有關(guān)。養(yǎng)老金最低支付40%,由養(yǎng)老金、基本醫(yī)療、大病互助和生育保險(xiǎn)組成，每月共支付548.57元。第一檔60%，月供692.37元。第二檔80%，月供金額835.97元。三檔100%月供979.77元。