華普天健上海分所待遇？其實(shí)事務(wù)所待遇都差不多，除了四大，但是四大的加班更慘。我有一個(gè)在這間辦公室工作的朋友。據(jù)說(shuō)這個(gè)上海分公司的目的是避稅等等。一年的稅可以避免很多稅，所以員工的去留并不重要。大不了再

華普天健上海分所待遇？

其實(shí)事務(wù)所待遇都差不多，除了四大，但是四大的加班更慘。

我有一個(gè)在這間辦公室工作的朋友。據(jù)說(shuō)這個(gè)上海分公司的目的是避稅等等。一年的稅可以避免很多稅，所以員工的去留并不重要。大不了再招他們就是了。在上?；緵](méi)有業(yè)務(wù)，主要客戶在安徽，需要出差。另外，基本上年報(bào)期都不想回家，大概持續(xù)4-5個(gè)月。關(guān)于收入，底薪2k左右，據(jù)說(shuō)有提成，但是不知道能不能拿到分成，要看客戶什么時(shí)候給，客戶什么時(shí)候給，也要看項(xiàng)目經(jīng)理什么時(shí)候給，給多少。都是別人的，項(xiàng)目經(jīng)理和他們分享。你能說(shuō)多少？成本控制非常重要。公司的成本是多少？人員成本。畢竟分公司是后媽養(yǎng)的。據(jù)說(shuō)一進(jìn)辦公室，落后一年的員工每年都要出差。確實(shí)，每年都有，但這是針對(duì)安徽的。朋友說(shuō)，每年都看到安徽的同事在QQ空間發(fā)布旅行照片，問(wèn)自己上海能做什么來(lái)旅行。答案都不確定。聽(tīng)說(shuō)最近離職的員工很多，一半以上的研究所都走了?？梢哉f(shuō)上海分公司是一個(gè)可以暫時(shí)積累一些經(jīng)驗(yàn)的地方。不想在這里工作很久。員工和老板只是互相利用。他需要人，你需要經(jīng)驗(yàn)，就這樣。

容誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所是八大嗎？

榮成會(huì)計(jì)師事務(wù)所不是八大。榮成雖然不是國(guó)內(nèi)前八，但是發(fā)展很快，國(guó)內(nèi)排名連年上升，大有趕超前八的勢(shì)頭。榮成事務(wù)所由原華普田健事務(wù)所更名而來(lái)，總部設(shè)在北京，在全國(guó)設(shè)有15個(gè)分支機(jī)構(gòu)，員工近4000人，其中注冊(cè)會(huì)計(jì)師1000多人。研究所的業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及各個(gè)行業(yè)。

容誠(chéng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所是八大嗎？

它不是八大。八大會(huì)計(jì)師事務(wù)所是指立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所、瑞華會(huì)計(jì)師事務(wù)所、田健會(huì)計(jì)師事務(wù)所、大華會(huì)計(jì)師事務(wù)所、致同會(huì)計(jì)師事務(wù)所、信中和會(huì)計(jì)師事務(wù)所、大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所和石天會(huì)計(jì)師事務(wù)所。