法人犯罪主要包括法定代表人、股東、董事和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。因公司涉及經(jīng)濟(jì)詐騙(涉案金額較大)被抓第三天，她是公司的底層員工，幫公司做網(wǎng)頁(yè)，會(huì)被判多久，怎么取保？說(shuō)實(shí)話，大多數(shù)能夠?qū)崿F(xiàn)996的公司都非常強(qiáng)大。

法人犯罪主要包括法定代表人、股東、董事和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

因公司涉及經(jīng)濟(jì)詐騙(涉案金額較大)被抓第三天，她是公司的底層員工，幫公司做網(wǎng)頁(yè)，會(huì)被判多久，怎么取保？

說(shuō)實(shí)話，大多數(shù)能夠?qū)崿F(xiàn)996的公司都非常強(qiáng)大。他們不是普通的公司，而且薪水很高。因此，基本上沒(méi)有員工會(huì)為此起訴公司。如果你仔細(xì)想想，所有的員工都是社會(huì)人士，他們都很友好。只要他們進(jìn)入公司，就得給對(duì)方面子。因此，即使公司出了問(wèn)題，他們也必須秉持原諒和諒解的態(tài)度。因此，所有員工都必須接受和理解996工時(shí)制。在這種情況下，公司當(dāng)然不怕被追究法律責(zé)任。

另一個(gè)原因是，大多數(shù)實(shí)施996工時(shí)制的公司都是互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。這類企業(yè)最顯著的特點(diǎn)之一就是必須24小時(shí)為消費(fèi)者和顧客服務(wù)。因此，他們必須要求員工長(zhǎng)時(shí)間工作，以便隨時(shí)應(yīng)對(duì)各種可能的突發(fā)事件，從而為消費(fèi)者和顧客提供最舒適的服務(wù)。因此，從實(shí)際出發(fā)，為了保護(hù)消費(fèi)者的利益，企業(yè)必須隨時(shí)待命，這就要求員工長(zhǎng)時(shí)間工作。這樣一來(lái)，996工時(shí)制就不可避免了。所以客觀情況的現(xiàn)實(shí)也要求企業(yè)提供更好的服務(wù)，這有賴于員工的努力，所以加班就得存在，所以企業(yè)也沒(méi)辦法，誰(shuí)愿意起訴企業(yè)。

總之，我認(rèn)為企業(yè)推行996工時(shí)制也是不得已而為之。因此，我們只能互相理解。在企業(yè)給予的待遇足夠高、產(chǎn)生的社會(huì)價(jià)值很大的情況下，企業(yè)實(shí)行996工時(shí)制不會(huì)被追究法律責(zé)任，因?yàn)榇蠹叶寄芾斫狻?/p>