網(wǎng)絡(luò)銷售提成問題，求解答？銷售人員的工資應(yīng)該是底薪加銷售傭金，而不是固定工資或利潤(rùn)分配制度。對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)件，可以參考電子行業(yè)的傭金比例，底薪+2-3%的銷售收入?；竟べY，根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，加上某些其

網(wǎng)絡(luò)銷售提成問題，求解答？

銷售人員的工資應(yīng)該是底薪加銷售傭金，而不是固定工資或利潤(rùn)分配制度。

對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)件，可以參考電子行業(yè)的傭金比例，底薪+2-3%的銷售收入?；竟べY，根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，加上某些其他福利。

在價(jià)格方面，公司應(yīng)該對(duì)網(wǎng)上銷售人員有底價(jià)，底價(jià)以上的銷售訂單可以獲得超額傭金。