不想做程序員了，想轉行做別的，做什么好？你做得好取決于你周圍的人！既然你問了這個問題，那就意味著你還沒有弄清楚改變職業(yè)后你到底想做什么。如果你沒有，你可以從你身邊做得好的行業(yè)中選擇你更喜歡的行業(yè)。你可

不想做程序員了，想轉行做別的，做什么好？

你做得好取決于你周圍的人

！既然你問了這個問題，那就意味著你還沒有弄清楚改變職業(yè)后你到底想做什么。如果你沒有，你可以從你身邊做得好的行業(yè)中選擇你更喜歡的行業(yè)。你可以從他們那里獲得經(jīng)驗，與他們交流合作，找到出路。

在你決定做這件事之前，你最好估計一下成功的可能性。如果不超過70%，你就要小心了

！最后，給個建議，一定要控制風險！程序員掙那么點錢，不夠你支撐太久

IT程序員可以轉運營嗎？前景如何？

眾所周知，35年前的程序員法則

越來越多的程序員走上了轉型之路

其中之一就是通過編寫代碼來逐步熟悉公司的業(yè)務

熟悉業(yè)務后，可以轉型為產(chǎn)品經(jīng)理、測試人員，售前等

但很少切換到運營

程序員轉行都去做什么了？

有很多行業(yè)程序員可以改變他們的職業(yè)。只要了解程序員的優(yōu)勢所在，在轉行時充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，轉行成本就會很低，成功率就會很高。

是的，這是程序員的優(yōu)勢。如果是在技術相關行業(yè)，程序員的技術優(yōu)勢可能就不會顯現(xiàn)出來。畢竟，每個人都在從事技術。

然而，在其他行業(yè)，程序員的技術優(yōu)勢也很突出。如果我們充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，它將非常受歡迎。例如，當不懂技術的人聽說你是個程序員時，他們的第一反應就是你的技術一定很優(yōu)秀。

內部工作調動是程序員跳槽最直接有效的方式，如產(chǎn)品經(jīng)理、項目管理，甚至銷售。

這些崗位本身并不一定需要技術，但在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中，如果這些崗位的人員都是技術背景，那么發(fā)展前景會更大，自身競爭力也會更強。

特別是在產(chǎn)品經(jīng)理和項目管理中，有技術背景的人比沒有技術背景的人更受領導重視。如果你想在內部改變職業(yè)，建議優(yōu)先考慮這些職位。

有時，并非每個人都可以在內部跳槽，或者如果您對這些職位不感興趣，您可以考慮在外部跳槽。

同樣，我們要充分利用技術在對外產(chǎn)業(yè)轉移中的優(yōu)勢，這樣不僅工資福利能保持在較高水平，而且產(chǎn)業(yè)轉移的風險和成本也會相對較低。

以下說明適用于程序員轉移到其他行業(yè)：1。轉傳統(tǒng)企業(yè)做技術管理。這些企業(yè)的技術管理基本上都是甲方的角色，也就是說如果有需求，就是外包，技術管理只需要控制質量。

2. 切換到技術培訓，無論在線還是離線。這是一個很好的利用程序員的技術優(yōu)勢。至于是找培訓機構工作，還是和他們合作，甚至搞科技自媒體，要看你自己的情況。

3. 不建議轉投非技術性崗位，因為這等于放棄了以前的技術優(yōu)勢。一切從零開始。成本太高了。