目前最好的找工作平臺 比較高端的招聘app哪個好?
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比較高端的招聘app哪個好?
1. 前程無憂
2。老板直接雇傭
3。拉古
4。智聯(lián)招聘
以上招聘應用是很多企業(yè)發(fā)布招聘信息的主流應用渠道。免費填寫簡歷,不收任何費用,申請非常方便
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歲末年初,很多朋友都在找工作。一大批應屆生和白領希望實現(xiàn)質的飛躍。對于不同類型的人,今天,dry goods先生推薦了幾種可靠的求職應用程序,希望能對你有所幫助。(都是干貨。如果您認為它們可靠,您可以收集它們。)
1。網絡招聘應用程序:boss Direct就業(yè)
這在最近幾年并不流行。其優(yōu)勢在于對網絡人才進行細分。很多職位都是公司的直接負責人或老板,溝通沒有障礙。因為之前在其他網站上發(fā)布的很多個人信息都會沉入大海,所以急于找工作的人可以看看這個。很多企業(yè)會主動與您聯(lián)系。
缺點:這兩年負責招聘的公司也很多,所以以前的老板現(xiàn)在水分比較高。
這個應用程序的主要特點是,如果你提前發(fā)布一份好的簡歷,一些獵頭會直接與你聯(lián)系。
缺點:位置少,目標類更細分。
3. 前程無憂,智聯(lián)招聘
這個應用程序應該一直被很多人使用。現(xiàn)在還具有私信功能,非常方便,適合傳統(tǒng)行業(yè)的精英。
缺點:信息更新速度慢,主要集中在傳統(tǒng)行業(yè)。
這些網站大多適合應屆畢業(yè)生或高級實習生,但其中很多都是知名企業(yè)。如果你想找工作,你可以試試這個網站。
5,58,同城,走向市場
這兩個網站更關注學歷要求較低的職位,如兼職或銷售員、助理、廚師等。
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找工作哪個app最靠譜?
感謝您的邀請:
一般職位大多為智聯(lián)招聘和前程無憂。
高端職位將招聘更多獵頭。此外,還將在企業(yè)官方網站和企業(yè)官方賬號上進行公示。
獵聘網有很多獵頭職位。我也建議你注意它們。雖然不一定有合適的職位,但只要你注意,也會被推薦的。
在任何情況下,大公司都不會尋找相對較小的招聘平臺。一般來說,他們是以合作為導向的,不會隨便找。
大公司內部推薦很常見。如果有工作,他們將首先在內部招聘。如果他們被自己的員工推薦,他們將獲得推薦獎勵。因此,如果你有一個目標公司,你喜歡,這是一個很好的方式來了解內部的人。
在招聘網站發(fā)簡歷時,切記修改簡歷為該職位,不要簡歷一般。
大公司一般在什么招聘軟件上招聘?
根據我的經驗,常用和易用的有前程無憂、智聯(lián)、獵聘、,趕集前三名多用于技術和管理人員,后兩名多用于一線或基層人員招聘。
現(xiàn)在最常用的手機招聘軟件有哪些推薦?
關于你的問題,我認為最可靠的是由國家勞動就業(yè)服務部組織的招聘會和推薦會最可靠。
找工作有哪些比較好的平臺?
有很多求職網站。一個是傳統(tǒng)的招聘網站,比如智聯(lián)、前程無憂,我們一定要用。
另外,如果你是月薪1萬元以上的人,也可以在獵聘網和智聯(lián)招聘網發(fā)布簡歷。
如果是一些普通的服務性工作,也可以考慮58同城網和去市場網,例如導購。
另外,如果對公司規(guī)模沒有要求,或者職位比較基礎,比如司機、前臺等,也可以試試比較大的社區(qū)網站。也會有很多可靠的公司發(fā)來的帖子,比如回龍觀網以及望京網.
還有一些專業(yè)理論,也是不錯的選擇。另外,選擇目標公司的官方網站,也會有一定的收獲。
除了這些網站,很多手機招聘應用也不錯,比如老板直接招聘,招聘信息還是特別的,你不妨一看,有人說可靠的公司不多,也有小公司。事實上,這只是在這個時期的開始。由于應聘者用戶數量的增加,很多大公司也會對其進行招聘。同時,老板直接就業(yè)提供的交流平臺也非常方便。許多敬業(yè)的人力資源人員甚至整天掛在上面與應聘者溝通,以確保他們能以最快的速度招聘到合適的人。
求職,關鍵是要主動。你應該認真寫簡歷。不要只是找到一個模板來改變。利用這個機會寫你的簡歷,分析你的優(yōu)點和缺點。只有這樣,才能揚長避短,找到自己的弱點,明確自己的發(fā)展方向和努力方向。
另外,盡量不要選擇海頭。機會不會太多。這只會節(jié)省你的時間。你應該仔細研究申請的職位,然后提交。這樣,你就能更清楚地知道雇主想要誰,你的能力水平如何。俗話說,知己知彼,百戰(zhàn)百勝
在哪個招聘網站上找工作最可靠?為什么?
本地平臺,看在哪里,比如你想招廚師,在央視做廣告是沒用的