應(yīng)聘騰訊的審核有什么面試題？騰訊科技集團(tuán)是IT行業(yè)的巨頭。為在行業(yè)中立于不敗之地，公司在選人用人上十分注重德、能、勤、績。騰訊有兩種招聘方式：校園招聘和社會招聘。對于校園招聘會，騰訊招聘網(wǎng)站上有明確的

應(yīng)聘騰訊的審核有什么面試題？

騰訊科技集團(tuán)是IT行業(yè)的巨頭。為在行業(yè)中立于不敗之地，公司在選人用人上十分注重德、能、勤、績。

騰訊有兩種招聘方式：校園招聘和社會招聘。對于校園招聘會，騰訊招聘網(wǎng)站上有明確的時間安排，社會招聘對崗位、職責(zé)、工作場所、性別、學(xué)歷、專業(yè)等都有明確的要求，你敢在這里問騰訊招聘，說明你并不膽小。你不緊張，但擔(dān)心你不能申請。騰訊的產(chǎn)品經(jīng)理在招聘人才時也會遵循面試程序。面試的問題應(yīng)該集中在崗位職責(zé)上，然后是服從感、團(tuán)隊(duì)精神、合作精神、敬業(yè)精神、處理事務(wù)的能力等。面試時不要討價還價，因?yàn)槟悴荒芨淖児镜男匠曛贫?。只要你掌握了這些，我想騰訊產(chǎn)品經(jīng)理會給你留下很好的印象。祝你好運(yùn)

一個7人的iOS開發(fā)團(tuán)隊(duì)竟然三個月左右才能兼職完成像微信類的社交軟件項(xiàng)目，難道都是這樣？

做一個百度你想不到10天，不是一個頁面