做HR，有哪些小竅門能讓公司考勤管理有條不紊？管理良好的公司更注重評估而不是出勤。作為公司的人力資源，掌握考勤制度是他們的一項重要工作。采用先進的考勤機和現(xiàn)代化的管理手段，實現(xiàn)有序考勤。現(xiàn)在市面上有各

做HR，有哪些小竅門能讓公司考勤管理有條不紊？

管理良好的公司更注重評估而不是出勤。

作為公司的人力資源，掌握考勤制度是他們的一項重要工作。采用先進的考勤機和現(xiàn)代化的管理手段，實現(xiàn)有序考勤。

現(xiàn)在市面上有各種考勤機，性能和功能都很好。目前最常見的考勤機基本上都能實現(xiàn)考勤功能，目前也是企業(yè)最常用的考勤機。

除普通考勤機外，還有刷臉和指紋識別考勤機，防止刷考現(xiàn)象。

所有考勤機功能強大，能全面記錄一個人的考勤情況，并具有聯(lián)網(wǎng)功能。只要與辦公終端計算機連接，就可以實時監(jiān)控坐在辦公室里的出勤情況。而且每一期數(shù)據(jù)都可以隨時匯總，自動生成，無需人工匯總和統(tǒng)計工作。

HR的考勤工作是對員工的考勤情況進行定期匯總，作為員工薪資計算和考核的依據(jù)。

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