阿里巴巴入股bilibili，阿里此舉有什么目的和意義？謝謝你的提問。阿里巴巴入股比力比力是一家面向年輕人的合資企業(yè)。阿里巴巴與比力的合作是內(nèi)容驅(qū)動的電子商務(wù)合作，為行業(yè)提供了一個很好的思路。目前，越

阿里巴巴入股bilibili，阿里此舉有什么目的和意義？

謝謝你的提問。阿里巴巴入股比力比力是一家面向年輕人的合資企業(yè)。

阿里巴巴與比力的合作是內(nèi)容驅(qū)動的電子商務(wù)合作，為行業(yè)提供了一個很好的思路。目前，越來越多的年輕人也希望依靠自己的創(chuàng)造力來實(shí)現(xiàn)商業(yè)價值，這是一件好事。歡迎關(guān)注、批評和指正。

支付寶催債公司真的存在嗎？

追債公司的存在毋庸置疑，因?yàn)槿魏谓栀J機(jī)構(gòu)，包括信用卡、華北、解放、民間借貸等，都不是慈善機(jī)構(gòu)。如果借給你的錢不能收回，那將是一種損失。因此，一旦出現(xiàn)逾期情況，追債是肯定的，但為什么會有專門的追債公司呢？主要有三個原因。

第一，非核心業(yè)務(wù)外包。在現(xiàn)代社會，分工是明確的。有大量的企業(yè)讓他們的非核心業(yè)務(wù)由第三方外包公司完成。這是一種常見的做法。專業(yè)人士做專業(yè)的事情。金融公司的核心業(yè)務(wù)是金融，而托收只是金融的副產(chǎn)品，因此將這部分副產(chǎn)品外包是一個合理的選擇。第二，考慮降低成本。大量的銀行信用卡、支付寶等公司都屬于社會上的優(yōu)質(zhì)公司。如果直接招收大量人員來領(lǐng)用，需要一系列的制度安排、社保人員培訓(xùn)等，這將大大增加公司的運(yùn)營成本。關(guān)鍵是收藏者不需要高學(xué)歷和專業(yè)技能。他們經(jīng)過簡單的訓(xùn)練就可以工作了。把他們招為自己的雇員實(shí)在不合適。外包給專業(yè)公司可以大大節(jié)省成本。

第三，考慮到信譽(yù)問題，外包可以將責(zé)任轉(zhuǎn)移給第三方。在討債的情況下，債權(quán)人和債務(wù)人是對立的。不管你有多順從，在實(shí)際操作過程中難免激動。手段太溫和，效率太低，打一點(diǎn)擦邊球在所難免。

如果外包，任何問題都將是第三方的業(yè)務(wù)，與自身無關(guān)。這樣，可能出現(xiàn)的糾紛和責(zé)任就會完全消除。

一句話，專業(yè)的討債公司必須存在，因?yàn)樗梢越档统杀竞吐曌u(yù)損害。對于大型企業(yè)來說，這是一個非常好的選擇。

馬云投資1000億，成立阿里巴巴達(dá)摩院，時隔三年成果如何？

不

不要噴馬云。馬云也有很多值得注意的地方。捐錢辦學(xué)，扶持國有芯片企業(yè)，比石歌節(jié)還好，說中國科技缺錢的人也不怪我。達(dá)摩學(xué)院從事科學(xué)技術(shù)，這是一個長期的利益。它支持科研芯片，也是對中國的熱愛。。馬云、富人、中國人、中產(chǎn)階級和許多其他中國人都比中國移民更支持他們。

馬云和劉強(qiáng)東的企業(yè)就是按966上班工作的嗎？

每個行業(yè)都不容易。別老是盯著996上網(wǎng)

鐵路春運(yùn)期間你為什么不堅(jiān)持自己的崗位

你為什么不說醫(yī)生連續(xù)40多個小時的手術(shù)不適合他的眼睛。

為什么你不說消防員一年24小時待命

你可以說他們都是非法的。。。。

今年，我很榮幸成為程序猿。我連續(xù)三個月每天玩七個小時。結(jié)果，我昨天不得不加班。這個項(xiàng)目需要運(yùn)作。他們?yōu)槿嗣穹?wù)，我為顧客服務(wù)。沒有辦法。法律就是法律，工作內(nèi)容就是工作內(nèi)容。德國每人每天只工作4.5小時，而中國每天只工作10.5小時。你能比較一下嗎？我們是發(fā)展中國家

我說中國的互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了彎道上的超車！移動支付主導(dǎo)世界，自行車共享進(jìn)入歐洲博物館等等。所有這些成就都只是空談，是由程序一個字一個字的猿

你知道“雙11”的每秒訪問量有幾億次嗎，并發(fā)安全？當(dāng)我們享受互聯(lián)網(wǎng)的便利時，有沒有想過有多少節(jié)目是熬夜的

！網(wǎng)易出了一款游戲，騰訊為什么一周也出了一款類似的游戲，迅速占領(lǐng)市場！這是資本的競爭，速度的競爭！這是程序猿日夜的結(jié)果

！但是，企業(yè)不能強(qiáng)制996！這是法律的底線，不鼓勵加班是無恥的。企業(yè)要做的就是用這個平臺培養(yǎng)自己的技術(shù)人才！培養(yǎng)員工再學(xué)習(xí)的精神，不要機(jī)械地敲代碼！