北京外企500強(qiáng)招聘信息 網(wǎng)絡(luò)招聘套路多,應(yīng)聘者應(yīng)該如何避坑?
網(wǎng)絡(luò)招聘套路多,應(yīng)聘者應(yīng)該如何避坑?一般來(lái)說(shuō),常用的招聘網(wǎng)站有以下幾種。1. 智聯(lián)招聘2。老板直接雇傭3。前程無(wú)憂4。拉古在以上網(wǎng)站上提交你的簡(jiǎn)歷。如果你收到人力資源部的面試邀請(qǐng),別擔(dān)心,你必須做到以
網(wǎng)絡(luò)招聘套路多,應(yīng)聘者應(yīng)該如何避坑?
一般來(lái)說(shuō),常用的招聘網(wǎng)站有以下幾種。
1. 智聯(lián)招聘
2。老板直接雇傭
3。前程無(wú)憂
4。拉古
在以上網(wǎng)站上提交你的簡(jiǎn)歷。如果你收到人力資源部的面試邀請(qǐng),別擔(dān)心,你必須做到以下幾點(diǎn)。百度搜索,只需了解搜索結(jié)果中的信息,檢查是否有任何爭(zhēng)議
2。天涯查,通過(guò)它你可以看到更詳細(xì)的信息,包括糾紛、各種變更和處罰等
3。像智聯(lián)這樣的網(wǎng)站對(duì)應(yīng)的每家公司都會(huì)有被采訪者的評(píng)價(jià),可以參考。
4. Pulse,Pulse中有一個(gè)匿名功能,哪家公司的問(wèn)題和缺點(diǎn)在Pulse中經(jīng)常匿名說(shuō),大家可以參考
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找工作除了現(xiàn)有的招聘會(huì)、前程無(wú)憂和智聯(lián)招聘等渠道,還有沒(méi)有其他好的方式?
注意,我用的詞是“追求”,也就是說(shuō),相當(dāng)一部分人在職場(chǎng)還是要通過(guò)招聘會(huì)、51jobs、智聯(lián)、58城等方式找工作。這些方式更適合職場(chǎng)新人。如果你已經(jīng)工作了三年以上,你應(yīng)該進(jìn)行獵頭和朋友推薦。
首先,如果你能負(fù)擔(dān)得起獵頭,公司不會(huì)太差;其次,如果你能用獵頭,一半的薪水不會(huì)太低;第三,如果你能被獵頭選中,你會(huì)有很強(qiáng)的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
因此,職場(chǎng)人士應(yīng)該在工作中認(rèn)識(shí)更多的獵頭朋友。獵頭包裝能力好。有了獵頭朋友,他們第一時(shí)間就能知道哪些工作適合自己。
首先,朋友推薦的招聘方式已經(jīng)被很多大企業(yè)采用。他們稱之為“內(nèi)部員工推薦”,甚至給予很高的獎(jiǎng)金。比如,在一家大型企業(yè),內(nèi)部員工推薦一位成功人士,獎(jiǎng)勵(lì)員工3萬(wàn)元。
朋友推薦的工作通常都很了解,基本上屬于同一個(gè)行業(yè),也就是所謂的“圈內(nèi)人推薦”,這是一個(gè)非常好的求職方式。
當(dāng)然,一些大企業(yè)也喜歡在自己的網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。這也是瀏覽他們喜歡的網(wǎng)站的好方法。但從效果和效率來(lái)看,獵頭招聘和朋友推薦是最可靠的。
普通大學(xué)生能進(jìn)入500強(qiáng)企業(yè)嗎?如何做?
我不認(rèn)為這是不可能的。俗話說(shuō),萬(wàn)事皆有可能。首先,普通大學(xué)生要想進(jìn)入500強(qiáng)企業(yè),必須具備自己的獨(dú)特能力。他們必須有一種可以建立在基礎(chǔ)上的技能,也就是說(shuō),一種技能,他們也需要一個(gè)機(jī)會(huì)。這就是機(jī)會(huì)。只有讓別人知道你有這個(gè)能力,你才能有這個(gè)能力。
大公司一般在什么招聘軟件上招聘?
感謝您的邀請(qǐng):
一般職位大多為智聯(lián)招聘和前程無(wú)憂。
高端職位將招聘更多獵頭。此外,還將在企業(yè)官方網(wǎng)站和企業(yè)官方賬號(hào)上進(jìn)行公示。
獵聘網(wǎng)有很多獵頭職位。我也建議你注意它們。雖然不一定有合適的職位,但只要你注意,也會(huì)被推薦的。
在任何情況下,大公司都不會(huì)尋找相對(duì)較小的招聘平臺(tái)。一般來(lái)說(shuō),他們是以合作為導(dǎo)向的,不會(huì)隨便找。
大公司內(nèi)部推薦很常見(jiàn)。如果有工作,他們將首先在內(nèi)部招聘。如果他們被自己的員工推薦,他們將獲得推薦獎(jiǎng)勵(lì)。因此,如果你有一個(gè)目標(biāo)公司,你喜歡,這是一個(gè)很好的方式來(lái)了解內(nèi)部的人。
在招聘網(wǎng)站發(fā)簡(jiǎn)歷時(shí),切記修改簡(jiǎn)歷為該職位,不要簡(jiǎn)歷一般。