參加工作后你們還會每天做工作日志嗎？這是一個很好的習慣，但最好寫一些經(jīng)驗和關(guān)鍵內(nèi)容，而不僅僅是在日常帳戶的形式。這樣一來，每周在季報和半年報上都會非常容易地進行審核。還有一點，不要只記錄發(fā)生的事情，而

參加工作后你們還會每天做工作日志嗎？

這是一個很好的習慣，但最好寫一些經(jīng)驗和關(guān)鍵內(nèi)容，而不僅僅是在日常帳戶的形式。這樣一來，每周在季報和半年報上都會非常容易地進行審核。

還有一點，不要只記錄發(fā)生的事情，而是加入明天和下周的計劃，然后進行比較！我會有更好的理解。

好習慣。堅持下去。

對于一個職場新人來說，工作日志真的很重要嗎？

在質(zhì)量管理中，PDCA循環(huán)是最重要的。我將通過拆除戴明桓的申請，向您展示為什么我們需要做一個工作日志。

PDCA循環(huán)，每個字母的含義分別是：

在工作日志中，建議增加第二天的計劃，這樣可以節(jié)省更多的腦力，使第二天的工作更有效率。

實施必須到位，并盡可能做好。

是否可以做得更好，需要改進的地方。這一部分類似于基準測試和雙磁盤的結(jié)合，這是日志中最重要的部分。

進入下一個PDCA循環(huán)，好的可以做得更好，差的可以繼續(xù)改進。

除了日記，我建議你做好周報和月報記錄，并經(jīng)?；仡櫋＞枚弥?，你會發(fā)現(xiàn)，隨著認知水平的提高，每次回首往事，都會得到不同的收獲，那就是成長。

對于職場來說，規(guī)劃、實施、總結(jié)非常重要，短、中、長期的結(jié)合效果會更好。