如何才能成為java架構師？我為大家來分析一下？首先，建筑師不是很好，技術力量必須過關，他必須有建筑師的想法。其次，架構是企業(yè)開發(fā)的核心技術，如Dubbo框架、zookeeper的基本原理、redis

如何才能成為java架構師？我為大家來分析一下？

首先，建筑師不是很好，技術力量必須過關，他必須有建筑師的想法。其次，架構是企業(yè)開發(fā)的核心技術，如Dubbo框架、zookeeper的基本原理、redis分布式緩存、JVM性能優(yōu)化、nginx Apache Tomcat集群部署、大數(shù)據(jù)Hadoop、HBase實時計算spark、storm、數(shù)據(jù)分析和權重等。

如何成為一名優(yōu)秀的建筑師？我用七張照片告訴你。

java5的新特性都有什么?枚舉enum？

java5的發(fā)布為類型系統(tǒng)帶來了三個主要的新特性：枚舉、注釋和泛型。枚舉在某些方面類似于類，但其屬性只能是指定數(shù)量的實例，每個實例都不同，并且在類描述中指定。它主要用于“類型安全常量”，而不是當時常用的小整數(shù)常量。枚舉構造還允許額外的模式，這有時非常有用。注釋與接口相關。聲明注釋的關鍵字是@interface，它以@開頭，表示它是注釋類型。顧名思義，它們用于注釋java代碼元素，在不影響其行為的情況下提供附加信息。Java以前曾使用“markerinterface”來提供這種有限形式的元數(shù)據(jù)，但是注釋被認為更靈活。Java泛型提供參數(shù)化類型。其思想是，一個類型可以充當其他類型對象的“容器”，而不必關心所包含類型的細節(jié)。組合到容器中的類型通常稱為類型參數(shù)。在Java5中引入的特性中，枚舉和注釋提供了一種新形式的引用類型，它需要編譯器進行特殊處理，并有效地與現(xiàn)有的類型層次結構分離。泛型為Java的類型系統(tǒng)增加了額外的復雜性，這不僅是因為泛型是純編譯時特性，而且還要求Java開發(fā)人員注意編譯時和運行時的類型系統(tǒng)彼此略有不同。

Java程序員要如何實現(xiàn)漲薪？

我是一名php程序員，已經(jīng)工作了8年。語言不同。他們都是程序員，所以我回答這個問題很合適。

如果你想增加薪水，首先，你的能力應該與你想增加的薪水相匹配。如果你沒有達到你的能力，但想增加你的工資，這是有點超出你的能力。

所以加薪的第一個條件就是要提高自己，無論在技術、能力、溝通方面，各方面都需要提高。

如果你的能力真的足夠了，那么我認為可以嘗試以下兩種方法。

1. 對現(xiàn)有公司提出加薪要求。在我看來，一些比較開放的公司的領導還是可以接受員工加薪的。

當然，在IT行業(yè)，程序員的工資在公司里一般都是保密的，所以加薪的時候最好保密。只有領導知道。當你提出張公司的需求時，領導會重新評價你，然后。。。

我工作了8年，從來沒有跳槽過。在自己的公司，我兩次提出加薪要求，最后領導同意了。

2. 跳槽，大多數(shù)程序員可能有這種感覺。如果程序員跳槽，他們的工資會漲得很快。這是因為IT行業(yè)對優(yōu)秀程序員的需求一直很大，尤其是現(xiàn)在一些小型初創(chuàng)企業(yè)可以提供高薪。

尋找更合適的公司也是一個不錯的選擇。城市越大，工資越高，節(jié)奏壓力越大。

這是我個人的觀點。

-葉紹梅老板