省直公務(wù)員想調(diào)動到家鄉(xiāng)的市直工作。請問可以通過什么方式？難度多大？A：這很難。但我想知道，這個課題一直在省里工作，其他人都不能去。你為什么有這個想法？在省級，前景好，待遇好，既站得高，又看得遠(yuǎn)，應(yīng)該是

省直公務(wù)員想調(diào)動到家鄉(xiāng)的市直工作。請問可以通過什么方式？難度多大？

A：這很難。但我想知道，這個課題一直在省里工作，其他人都不能去。你為什么有這個想法？在省級，前景好，待遇好，既站得高，又看得遠(yuǎn)，應(yīng)該是理想的地方。如果家鄉(xiāng)有特殊情況，有三種方式調(diào)回：1。正常轉(zhuǎn)移的關(guān)鍵是找到接收單位并同意接受。但沒人說什么，恐怕只是在想。如果能請各司局領(lǐng)導(dǎo)出面與下級業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)溝通，那就容易了。

2. 省機關(guān)到市、縣任職，必須由省委組織部安排或協(xié)調(diào)。

3. 如果是一個省，垂直管理就容易了，省局說了算。如果沒有，可以向省組織部申請回老家臨時培訓(xùn)。當(dāng)然，你必須評估你的職位、能力和其他因素的可能性。如果有機會，申請留在縣城。

個人建議供參考

在事業(yè)單位上班的你，都是通過什么方法調(diào)動工作的？

第一個辦法就是通過公務(wù)員考試。眾所周知，事業(yè)單位可以繼續(xù)參加公務(wù)員考試，也可以參加區(qū)外其他事業(yè)單位的考試。比如考上鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，可以繼續(xù)參加公務(wù)員考試，參加縣級以上公務(wù)員考試，也可以參加其他地區(qū)事業(yè)單位的考試。這種方法完全是針對個人的。

第二種方法是晉升到領(lǐng)導(dǎo)崗位，一般只針對事業(yè)單位的管理崗位。比如你是住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬事業(yè)單位的工作人員，工作做得好，得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，就可以晉升為人力資源和社會保障局人才交流中心副主任。那你不僅調(diào)單位，還要提拔崗位。這是最難的辦法，因為主動權(quán)在單位和領(lǐng)導(dǎo)，可以說是碰頭不求。

第三種方法是單獨應(yīng)用，這也是最常用的方法。但是，個人申請需要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。也就是說，你必須得到領(lǐng)導(dǎo)的同意才能調(diào)動。比如，要調(diào)回縣級事業(yè)單位，必須征得縣級事業(yè)單位主任和分管縣領(lǐng)導(dǎo)的同意，必須經(jīng)常務(wù)副縣長和縣長批準(zhǔn)。換言之，如果你調(diào)職，會有很多領(lǐng)導(dǎo)為你檢查。如果你沒有熟人，也不認(rèn)識領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)怎么幫你辦理調(diào)動呢。特別是跨區(qū)轉(zhuǎn)移，如縣際、市際，甚至跨省轉(zhuǎn)移。如果你想在兩位縣領(lǐng)導(dǎo)之間調(diào)任，很難達成一個普遍的協(xié)議。

什么是工作方法？

工作方法是指人們在實踐過程中為達到一定的目的和效果而采取的方法和手段。最簡單的工作方法和思想是PDCA循環(huán)，它從記錄、計劃、執(zhí)行、結(jié)果和改進開始。在這個過程中，我們總是以目標(biāo)為導(dǎo)向，以數(shù)據(jù)為依據(jù)。