成功的三要素是什么？一個人成功的三要素是認知、情感、目標。有的人可能說事業(yè)有成就是成功的人；有的人可以認為掙很多就是成功的人；有的人則認為受人尊敬就是成功的人對于成功的定義每個人是不一樣的。 有目標才

成功的三要素是什么？

一個人成功的三要素是認知、情感、目標。有的人可能說事業(yè)有成就是成功的人；有的人可以認為掙很多就是成功的人；有的人則認為受人尊敬就是成功的人對于成功的定義每個人是不一樣的。 有目標才會成功，如果你對未來沒有理想，就做不出什么大事來。設定目標后訂出中長期計劃來， 而且還要懷著迫切要求進步的愿望。成功是需要完全投入的，只有完全投入到 你所從事的職業(yè)中去，才會有成功的一天；只有全身心地熱愛你的生活，才會 有成功的一天。 成功等于正確的思想方法加信念加行動。要想成為思想方法正確的人，必 須具備頑強堅定的性格，挖掘潛力，進行"我行"、"我是優(yōu)秀的"、"還需再改進 "的心理暗示。 其實我們不要去和別人比，這樣很容易讓我們偏離自己的目標，到頭來空自后悔。我們只需按照自己的計劃一步步行動，當完成了一個個目標時，我們已經是一個成功的人了。

如果說創(chuàng)業(yè)者想要成功，必須具備的幾個要素是哪幾點？

感謝邀請！

有一個現(xiàn)象：

有經驗的經理人創(chuàng)業(yè)失敗的概率大于白手起家的人，甚至很多是臉朝黃土背朝天的人。

何故？

究其原因，就是那些經理人的成功經驗不是創(chuàng)業(yè)成功的要素，反而可能是失敗的要素。

【創(chuàng)業(yè)是從0到1的過程】

① 創(chuàng)業(yè)一般是在空白的工地上造出房子

② 有時也強調“無中生有”，空手套白狼

③ 傳統(tǒng)管理是對已有的房子修繕或維護

所以，

經營才是創(chuàng)業(yè)需要能力，

而管理一般解決不了創(chuàng)業(yè)問題。

【創(chuàng)業(yè)者所需的經營要素】

① 遠見：能夠感受到一種發(fā)展趨勢，盡管這種趨勢有時就是蒙對的

② 敏感：具有市場洞察力：能夠看到別人看不到的機會活找到空白

③ 冒險：對機會敢于出手，不僅快而且狠！風風火火闖九州的類型

④ 不要臉：

做創(chuàng)業(yè)者就是：白天看黑板，晚上睡地板，吃苦受累不要臉！

一個人的成功=努力 天賦 機遇，對嗎？成功者的特質有哪些？

這個觀點不完全對。每個成功者都要付出很大的努力，那是肯定的。但成功者不一定有多高的天賦，只不過天賦高的人獲得成功所付出的努力會少一點，天賦低的人獲得成功所付出的努力會多一點；或者兩者付出的努力一樣多，天賦高的人成功的可能性會早一些。再說機遇是給那些經過不斷努力的人準備的，同樣也是可以創(chuàng)造的。

成功者的特質有：1、自信且有堅定的目標，并為實現(xiàn)自己的目標而堅持不懈地努力。2、愛學習，愛思考，愛反思。從學習中儲備知識、儲備能量，從思考和反思中獲取經驗和方法。3、有正確的人生觀和樂觀主義態(tài)度，經受得住挫折和考驗，為實現(xiàn)自己的目標堅持不懈、持之以恒。4、富有愛心，樂于助人。5、富有遠見，善于觀察和思考，擅長把握和創(chuàng)造機遇。

“人想要成功，要學會結交不同層次的人，才能夠做大事”，你怎么看？

成功的基礎在于聰明智慧，誠信善良，機智勇敢，有才華，有擔當，有作為，有謀略，而不是結交不同層次的朋友，才能做成大事，總之，主要是依靠自己的能力和實力，而不是靠他人。

一個人不成功，到底缺什么？

一個人不成功，到底缺少什么？老天爺，對于每個人都是公平的，大地萬物都離不了陽光的普照和雨露的滋潤。他不認你任何人的身份。有時你就得避讓它，躲避它，或者利用它。每個人都要遵守自然的循環(huán)，是每個人反抗不了的事實。為什么，還要知難而上呢？為什么，不隨著氣節(jié)的變而變化呢。這就是大自然的規(guī)律，人生也是如此。

有的人天生聰明，與降生的性格，天生我才必有用，千金散盡還復來。有的人，不撞南墻不回頭！有的人，不碰的頭破血流不罷休！有的人，不搞的家破財失不死心！每件事情不是每個人都能承受住的性格；而切又是學不來教不會的。每個人的頭腦與心靈承受能力是不一樣的。有的人、耳聽過目不忘。有的人、聽幾遍、看幾遍、也記不住。有人記憶長，有人記憶短。這就是人與人之間的差別。這些不是強求自己所能得到的。壓力過大精神容易崩潰，選擇自己的愛好，要盡力而為，盡己所能。只要自己能承受泰山的壓力，在大的困難也不怕。這就是人生最強大的精神支柱。

一個人不成功，到底缺少什么？天道酬勤，功到自然成，只有功夫深，鐵棒磨成針。缺少的是功夫，缺少大自然的環(huán)境需要等等……。