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java java5的新特性都有什么?枚舉enum?

java5的新特性都有什么?枚舉enum?java5的發(fā)布為類型系統(tǒng)帶來了三大新特性:枚舉、注釋和泛型。枚舉在某些方面類似于類,但其屬性只能是指定數(shù)量的實例,每個實例都不同,并且在類描述中指定。它主要

java5的新特性都有什么?枚舉enum?

java5的發(fā)布為類型系統(tǒng)帶來了三大新特性:枚舉、注釋和泛型。枚舉在某些方面類似于類,但其屬性只能是指定數(shù)量的實例,每個實例都不同,并且在類描述中指定。它主要用于“類型安全常量”,而不是當(dāng)時常用的小整數(shù)常量。枚舉構(gòu)造還允許額外的模式,這有時非常有用。注釋與接口相關(guān)。聲明注釋的關(guān)鍵字是@interface,它以@開頭,表示它是注釋類型。顧名思義,它們用于注釋java代碼元素,在不影響其行為的情況下提供附加信息。Java以前曾使用“markerinterface”來提供這種有限形式的元數(shù)據(jù),但是注釋被認為更靈活。Java泛型提供參數(shù)化類型。其思想是,一個類型可以充當(dāng)其他類型對象的“容器”,而不必關(guān)心所包含類型的細節(jié)。組合到容器中的類型通常稱為類型參數(shù)。在Java5中引入的特性中,枚舉和注釋提供了一種新形式的引用類型,它需要編譯器進行特殊處理,并有效地與現(xiàn)有的類型層次結(jié)構(gòu)分離。泛型為Java的類型系統(tǒng)增加了額外的復(fù)雜性,這不僅是因為泛型是純編譯時特性,而且還要求Java開發(fā)人員注意編譯時和運行時的類型系統(tǒng)彼此略有不同。

Java難學(xué)么?

世上無難事,只為那些想做的人

!堅持并不難。我不敢半途而廢

c 程序員轉(zhuǎn)java好轉(zhuǎn)嗎?

在這個時候,我終于有時間寫一篇我想寫的文章。其實,這篇文章的標題并不十分準確。當(dāng)C程序員編寫java代碼時,他們不必轉(zhuǎn)用java而放棄C,他們只有一個選擇。這兩種語言各有優(yōu)點。我們不要談?wù)Z言爭端。讓我們假設(shè)一個朋友需要這樣的角色轉(zhuǎn)變。在編寫了多年的C語言之后,突然一個項目需要用Java來編寫。

Java語言和C語言在語法上有很多相似之處,但在本質(zhì)上有區(qū)別。當(dāng)一個合格的C程序員寫下每一行代碼時,他必須記住如何存儲代碼中的每一個變量,堆棧結(jié)構(gòu)是什么,如果處理不當(dāng),哪一塊內(nèi)存會造成很大的麻煩。然而,Java程序員有些不同。由于Java語言規(guī)范和Java虛擬機規(guī)范是分離的,再加上自動GC,操作性較差。但這不是壞事。畢竟,手動內(nèi)存管理有其復(fù)雜性。

就個人而言,對于C程序員來說,Java語法沒有問題??梢哉f80%以上的結(jié)構(gòu)是相同的,所以這不是問題。但是如果你學(xué)英語語法,你能通過大學(xué)英語六級考試嗎?我們能和外國人見面聊天嗎?不一定。順便說一句,我們要學(xué)習(xí)方言、成語和句型。當(dāng)我們進入Java世界時,我們必須按照Java的規(guī)則來玩。例如,如何創(chuàng)建一個對象、如何比較兩個對象、如何使用枚舉類型、如何編寫泛型代碼、并發(fā)代碼何時要實現(xiàn)上層結(jié)構(gòu)、何時在代碼中拋出異常以及何時使用反射。我認為,一個更專注于技術(shù)的人可能還需要至少三個月的項目培訓(xùn)才能獲得資格。當(dāng)然,我說的前提是這個C工程師有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ),所以他可以站在一座山上看另一座山。

所以我認為C程序員轉(zhuǎn)向Java的捷徑是:學(xué)習(xí)Java習(xí)慣用法、模式和項目調(diào)整。

Java程序員要如何實現(xiàn)漲薪?

我是一個php程序員,已經(jīng)工作了8年。語言不同。他們都是程序員,所以我回答這個問題很合適。

如果你想增加薪水,首先,你的能力應(yīng)該與你想增加的薪水相匹配。如果你沒有達到你的能力,但想增加你的工資,這是有點超出你的能力。

所以加薪的第一個條件就是要提高自己,無論在技術(shù)、能力、溝通方面,各方面都需要提高。

如果你的能力真的足夠了,那么我認為可以嘗試以下兩種方法。

1. 對現(xiàn)有公司提出加薪要求。在我看來,一些比較開放的公司的領(lǐng)導(dǎo)還是可以接受員工加薪的。

當(dāng)然,在IT行業(yè),程序員的工資在公司里一般都是保密的,所以加薪的時候最好保密。只有領(lǐng)導(dǎo)知道。當(dāng)你提出張公司的需求時,領(lǐng)導(dǎo)會重新評價你,然后。。。

我工作了8年,從來沒有跳槽過。在自己的公司,我兩次提出加薪要求,最后領(lǐng)導(dǎo)同意了。

2. 跳槽,大多數(shù)程序員可能有這種感覺。如果程序員跳槽,他們的工資會漲得很快。這是因為IT行業(yè)對優(yōu)秀程序員的需求一直很大,尤其是現(xiàn)在一些小型初創(chuàng)企業(yè)可以提供高薪。

尋找更合適的公司也是一個不錯的選擇。城市越大,工資越高,節(jié)奏壓力越大。

這是我個人的觀點。

-葉紹梅老板