為什么感覺架構(gòu)師工資很高卻不怎么忙的樣子？謝謝你的邀請(qǐng)！作為IT行業(yè)的程序員，讓我來解釋這個(gè)問題。架構(gòu)師負(fù)責(zé)軟件的整體構(gòu)建，就像建筑行業(yè)的總工程師一樣，負(fù)責(zé)繪制模型圖紙、拆除項(xiàng)目和分配任務(wù)。這些是建筑

為什么感覺架構(gòu)師工資很高卻不怎么忙的樣子？

謝謝你的邀請(qǐng)

！作為IT行業(yè)的程序員，讓我來解釋這個(gè)問題。

架構(gòu)師負(fù)責(zé)軟件的整體構(gòu)建，就像建筑行業(yè)的總工程師一樣，負(fù)責(zé)繪制模型圖紙、拆除項(xiàng)目和分配任務(wù)。這些是建筑師的日常工作。

架構(gòu)師通常不負(fù)責(zé)軟件編碼。然而，在從需求到需求實(shí)現(xiàn)的過程中，所有與技術(shù)相關(guān)的問題都是由架構(gòu)師作為一個(gè)整體來控制的，包括軟件開發(fā)的細(xì)節(jié)。

在某種程度上，架構(gòu)師是一個(gè)半管理半技術(shù)的工作，對(duì)公司研發(fā)總經(jīng)理和項(xiàng)目組負(fù)責(zé)。整體討論項(xiàng)目細(xì)節(jié)，評(píng)估銷售、售前、售后等同事的需求，安排開發(fā)。負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體進(jìn)度和上線后項(xiàng)目組無法解決的困難。

通常您可以看到架構(gòu)師并不忙，因?yàn)樗麄儎倓偼瓿闪诵枨笤u(píng)審會(huì)議或剛剛評(píng)審了需求?；蛘咚麄冋趨f(xié)調(diào)一些研發(fā)資源。由于架構(gòu)師通常不編寫代碼，更多的時(shí)候他們?cè)谶M(jìn)行管理或需求討論，或者討論解決項(xiàng)目過程中的問題。從一個(gè)不是產(chǎn)品制造商的人的角度來看，事實(shí)上，架構(gòu)師沒有太多的工作量。從一個(gè)負(fù)責(zé)編碼的工程師的角度來看，架構(gòu)師每天的工作會(huì)議并不是空閑的。事實(shí)上，這是視野有限的結(jié)果。

你知道，公司不會(huì)白給員工發(fā)高薪的。只有員工創(chuàng)造了巨大的利潤，他們才能分配部分利潤。事實(shí)上，對(duì)于架構(gòu)師來說，產(chǎn)品的發(fā)布是穩(wěn)定和迭代的。產(chǎn)品中沒有大的缺陷，這是架構(gòu)師的功勞。

就像建筑師一樣，建筑是穩(wěn)定的。不怕風(fēng)雨，這是建筑師的價(jià)值所在。

我希望答案對(duì)您有所幫助。

我從事互聯(lián)網(wǎng)java開發(fā)多年。感興趣的朋友可以關(guān)注私聊，一起工作，一起進(jìn)步。

謝謝

到底怎樣的程序員能稱為架構(gòu)師？

主要職責(zé)是確認(rèn)和評(píng)估系統(tǒng)需求，給出開發(fā)規(guī)范，構(gòu)建系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)的核心框架，并明確技術(shù)細(xì)節(jié)，明確技術(shù)人員的主要難點(diǎn)。

那么如何從程序員變成架構(gòu)師呢？我總結(jié)了以下幾個(gè)方面：[t

首先，程序員想朝著架構(gòu)師的方向發(fā)展，然后思考程序員和架構(gòu)師之間的差距，如何努力去遇到一個(gè)優(yōu)秀的架構(gòu)師，所以關(guān)注的范圍是不同的。程序員關(guān)注具體細(xì)節(jié)，架構(gòu)師關(guān)注“宏視角”，整個(gè)過程從全局出發(fā)，不能只關(guān)注編寫代碼。

架構(gòu)師的主要任務(wù)不是編寫特定的軟件程序，而是從事更高層次的開發(fā)架構(gòu)工作。因此，要成為一名建筑師，必須提高自己的技術(shù)能力，基礎(chǔ)必須扎實(shí)。還要掌握一些知識(shí)來提高自己的抽象能力和建模能力，因?yàn)榧軜?gòu)師需要具備的是能夠從復(fù)雜的需求中抽象出一個(gè)共同的東西。

優(yōu)秀的架構(gòu)師需要滿足業(yè)務(wù)需要，能夠靈活地理解不同人員的技能。同時(shí)，他們還需要了解各種框架，熟悉應(yīng)用程序，干凈明了地適應(yīng)現(xiàn)場。這些都需要程序員的長期積累，從開發(fā)工作中提高他們的技術(shù)水平，從項(xiàng)目的積累中提高他們的業(yè)務(wù)能力。

架構(gòu)師注重宏觀，但明確微觀；開發(fā)框架，但精通需求；精通當(dāng)前技術(shù)，但也展望未來發(fā)展。做一名建筑師不是一夜之間就能突破的。它是從基礎(chǔ)做起，一點(diǎn)一點(diǎn)積累起來的。作為一名程序員，我們應(yīng)該為自己打下良好的基礎(chǔ)，拓寬視野，用自律意識(shí)和積極意識(shí)激勵(lì)自己，跨出臺(tái)階，成為合格的建筑師。

搞Java的年薪40W是什么水平？

這是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)告訴你的嗎？具體的年薪不僅僅是一個(gè)廣告的問題，還取決于你完成學(xué)業(yè)后去哪一個(gè)城市，去哪一類公司。一般的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)會(huì)吹噓自己有一種特殊的技能，但事實(shí)可能并非如此