知識架構什么意思？知識框架就是知識結構。所謂合理的知識結構，是最合理、最優(yōu)化的知識體系，專業(yè)知識淵博，知識面廣，符合職業(yè)發(fā)展的實際需要。我們應該建立合理的知識結構，培養(yǎng)科學的思維方式，提高實踐技能，以

知識架構什么意思？

知識框架就是知識結構。

所謂合理的知識結構，是最合理、最優(yōu)化的知識體系，專業(yè)知識淵博，知識面廣，符合職業(yè)發(fā)展的實際需要。我們應該建立合理的知識結構，培養(yǎng)科學的思維方式，提高實踐技能，以適應未來社會工作的需要。

知識結構是指一個人經(jīng)過專門學習和訓練后所擁有的知識體系的組成和組合。合理的知識結構是現(xiàn)代社會專業(yè)崗位的必要條件，是人才成長的基礎。

什么是提高創(chuàng)新能力優(yōu)化結構提高效率的源泉？

一是開拓創(chuàng)新精神。創(chuàng)新型人才必須具有良好的奉獻意識和進取精神，具有強烈的奉獻意識和歷史責任感。它是人們創(chuàng)新活動的內(nèi)在動力，是人們創(chuàng)新能力的潛在動力，是人們不斷創(chuàng)新的根本保證；二是敏銳的洞察力。從本質上講，創(chuàng)新是一種突破性的發(fā)現(xiàn)。這就要求創(chuàng)新型人才具有敏銳的觀察能力、深刻的洞察能力、對小事的直覺能力、靈感和頓悟能力，不斷將觀察到的事物與掌握的知識聯(lián)系起來，發(fā)現(xiàn)事物之間的必然聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)別人沒有發(fā)現(xiàn)的東西；

第三，靈活的創(chuàng)造性思維。創(chuàng)新人才的思維方式必須具有前瞻性、靈活性和獨創(chuàng)性，這樣才能保證他們在分析、綜合、判斷事物時，能夠創(chuàng)造出新的、獨特的、具有社會價值的思維產(chǎn)品；第四，他們有強烈的創(chuàng)新意愿。創(chuàng)新是探索未知領域、創(chuàng)新已知領域的過程，可能會遇到許多困難、挫折甚至失敗。因此，創(chuàng)新型人才既要有非凡的勇氣和毅力，又要有良好的承受失敗和挫折的能力。只有這樣，才能不斷克服創(chuàng)新活動中的各種困難，最終達到理想的創(chuàng)新效果；第五，豐富創(chuàng)新知識。創(chuàng)新是對現(xiàn)有知識的發(fā)展，這就要求創(chuàng)新型人才具有知識結構的廣度和深度。既要有深厚扎實的基礎知識，了解相鄰學科和必要的橫向學科知識，又要精通本專業(yè)，能夠掌握本學科的最新成果和發(fā)展趨勢。這種完整的知識結構有助于提高學生的綜合能力；六是科學創(chuàng)新實踐。創(chuàng)新的過程就是遵循科學，按照客觀規(guī)律進行探索的過程。因此，創(chuàng)新型人才必須具有實事求是的工作態(tài)度和嚴謹?shù)乃季S邏輯，才能保證對事物客觀規(guī)律的準確分析、判斷和把握，以科學精神進行創(chuàng)新實踐。

優(yōu)化結構什么意思？

最優(yōu)結構是指結構綜合，其過程大致可以概括為四個階段：假設分析搜索優(yōu)化設計。