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STAR案例范文 面試中講故事的star結(jié)構(gòu)包括哪幾個方面?

面試中講故事的star結(jié)構(gòu)包括哪幾個方面?星原則是四個英文單詞的初始組合:情景、任務(wù)、行動和結(jié)果。首先,了解應(yīng)聘者的表現(xiàn)背景。其次,要詳細(xì)了解應(yīng)聘者為了完成業(yè)務(wù)工作有哪些任務(wù),每個任務(wù)的具體內(nèi)容是什么

面試中講故事的star結(jié)構(gòu)包括哪幾個方面?

星原則是四個英文單詞的初始組合:情景、任務(wù)、行動和結(jié)果。

首先,了解應(yīng)聘者的表現(xiàn)背景。其次,要詳細(xì)了解應(yīng)聘者為了完成業(yè)務(wù)工作有哪些任務(wù),每個任務(wù)的具體內(nèi)容是什么。第三,繼續(xù)了解候選人為完成這些任務(wù)所采取的行動,即了解他是如何完成工作的,他采取了哪些行動,以及他所采取的行動是如何幫助他完成工作的。通過這些,我們可以進(jìn)一步了解他的工作方式、思維方式和行為方式。最后,要注意結(jié)果。采取行動后,每項任務(wù)的結(jié)果是什么,是好是壞,對什么有利,對什么不利。

star法是什么?

星原則是指所謂的星原則,是情境、任務(wù)、行動和結(jié)果的初始組合。明星原則是結(jié)構(gòu)化面試的一個重要理論。

結(jié)構(gòu)化面試可以幫助面試官了解與招聘職位職業(yè)行為相關(guān)的候選人的具體表現(xiàn)。在這個過程中,面試官可以獲得更多關(guān)于應(yīng)聘者的專業(yè)背景、崗位能力等方面的信息,并通過這些信息判斷應(yīng)聘者是否能成功勝任該崗位。

star結(jié)構(gòu)指的是什么?

星型結(jié)構(gòu)是指情境、任務(wù)、行動和結(jié)果